転職エージェント

【マイナビジョブ20’s】第二新卒にピッタリの転職エージェント

第二新卒には第二新卒なりの戦い方があります。リクルートエージェントなどよりも効率的な転職エージェントを知りたいですか?本記事ではマイナビグループの20代専門転職エージェントをご紹介します。
転職エージェント

【エンジニア歴15年が解説】ウィルオブ・テックキャリアは実際どうなのか?口コミと評判を調べてみた

【エンジニア歴15年が解説】IT転職しようか迷っている方は、必見。本記事では、2名専属のIT特化型転職エージェントを解説します。採用担当の筆者が、相談だけでもOKなIT特化型転職エージェントをご紹介します。
転職エージェント

【採用担当解説】ワークポートは実際どうなのか?口コミと評判を調べてみた

未経験からIT転職する方法をご存知ですか?本記事では、採用担当の筆者が無料で未経験からIT転職する方法を解説します。有料のプログラミングスクールに入学するのを迷っている方は必見です!評判や口コミも調べてみました。
転職エージェント

【採用担当解説】type転職エージェントITは実際どうなのか?口コミと評判を調べてみた

IT転職を考えている方は、必見。本記事では、首都圏にIT転職したい方が選択肢に入れえたほうが良い転職エージェントの解説をします。エンジニア経験15年以上、採用担当の筆者が徹底解説します。
内定・退職

【CEO&現役採用担当が断言】退職代行は非弁行為か?

【CEO&現役採用担当が断言】退職代行が流行りです。しかしよく言われるのが法律で禁止されている「非弁行為」ではないか?ということです。今回はそのことについて考えてみます。
転職面接

【採用担当が徹底解説】転職面接での「何か質問は?」に爪痕を残す3つの逆質問とは?

不採用に直結する「逆質問」の失敗例を回避!【採用担当が徹底解説】面接官の心を掴み、あなたを印象付ける「爪痕を残す3つの逆質問」とは?面接のプロの視点から回答例を公開。
転職サイト

【CEO&採用担当が暴露】転職サイトから直接応募は不利?常識外のデメリットと真実

【CEO&採用担当が暴露】転職サイトで見つけた求人に、そのまま直接応募していませんか?本記事では、現役採用担当の筆者が転職サイトから応募する致命的なデメリットや、転職活動を有利に進めるための「常識外の正しい使い方」を徹底解説します。転職失敗を防ぎたい方は、必見です。
内定・退職

【採用担当が解説】転職ブルーで、その会社に行くのに迷ったらどうする?

【CEO&現役採用担当が警告】内定後、まさかの「転職ブルー」に陥ったら? 「この会社で本当に大丈夫?」と迷うあなたへ。採用担当者が、転職ブルーを乗り越えるための「たった2つの解決策」を公開。後悔しない決断のために、今すぐ読むべき内容です。
内定・退職

【採用担当解説】複数内定をもらったら?内定承諾は1社が原則と辞退の正しいマナー

初めての転職で複数社から内定をもらい、どうすべきか悩んでいる方へ。現役採用担当の筆者が、内定承諾の基本ルール(原則1社)や、3日以内に行うべき判断のポイント、揉めない内定辞退の正しいマナーを初心者向けにわかりやすく解説します。
転職面接

【採用担当が解説!】転職面接では面接官に刺さる話をするのがコツ【失敗談が良い】

【採用担当が教える】転職面接のコツをご存知ですか?本記事では、採用担当の筆者が面接官としての立場で解説します。転職面接が上手くいってない方はもちろん、転職活動中の方にも必見です!