2020-11

転職エージェント

【CEO&現役採用担当が断言】40代の転職エージェントの選び方は3つだけ!

40代の転職エージェント選びに迷っていませんか?本記事ではCEO&現役採用担当が、個人情報の保護、求人の質、そして「攻めの戦略」という3つの絶対条件を解説。キャリアアップを狙うミドル層は必見です。
転職エージェント

【CEO&採用担当が警告】転職エージェントは複数社利用が基本です【注意点あり】

【CEO&採用担当が警告】転職エージェントは複数社使った方が良いのか迷っていませんか?本記事では、現役採用担当の筆者が複数社利用のメリット・デメリットや、絶対に知っておくべき注意点を徹底解説します。現在1社しかエージェントを利用していない方は、必見です。
転職エージェント

【CEO&採用担当直伝】第二新卒・フリーターが正社員になる方法【就職Shop】

20代の第二新卒やフリーターから正社員を目指す方へ。本記事ではCEO兼現役採用担当が、書類選考なしで未経験から正社員就職を叶える「就職Shop」の強みを徹底解説。確実な一歩を踏み出したい方は必見です。
転職ノウハウ

【採用担当が徹底解説】30代の転職は不利なのだろうか?【20代より容易ではない】

30代の転職に求められるものは、20代の転職と全く違います。企業が求める30代の人物像に近ければ、より有利に転職活動が出来ることになります。本記事では、採用担当者の筆者が採用担当目線で徹底解説します。
内定・退職

【CEO&現役採用担当が警告】段取りを踏んでも退職できないブラック企業対処法

会社を辞めたいのに退職させてくれない…。そんな悪質な引き止めに悩んでいませんか?本記事ではCEO兼現役採用担当が、正しい退職交渉の進め方から、どうしても辞められない時に使うべき「最終手段」まで徹底解説します。
履歴書・職務経歴書

【CEO&現役採用担当直伝】履歴書の役割を知ると、書き方や内容も理解できる

【CEO&現役採用担当直伝】履歴書の役割について、悩んでいる方は必見。本記事では、現役採用担当の筆者がチェックする履歴書の書き方や内容を、転職初心者にわかりやすく解説します。