転職理由

【CEO&現役採用担当の本音】転職理由を本音で話すのは当然のことか?

転職面接で転職理由を本音で話してよいか悩んでいませんか?本記事ではCEO&現役採用担当の筆者が、転職理由と退職理由の決定的な違いや、本音を伝えて内定を勝ち取るための深掘り・ポジティブ変換のコツを徹底解説します。面接に不安な方は必見です。
転職サイト

【CEO&現役採用担当が断言】転職サイトのスカウトは放置で良い

転職サイトに登録したらスカウトメールがたくさん来るけど、これって全部に目を通して返信した方がいいのかな…?
転職サイト

【CEO&採用担当が暴露】転職サイトから直接応募は不利?常識外のデメリットと真実

【CEO&採用担当が暴露】転職サイトで見つけた求人に、そのまま直接応募していませんか?本記事では、現役採用担当の筆者が転職サイトから応募する致命的なデメリットや、転職活動を有利に進めるための「常識外の正しい使い方」を徹底解説します。転職失敗を防ぎたい方は、必見です。
履歴書・職務経歴書

【CEO&採用担当が警告】履歴書の学歴はどこから書く?年代別で違う落とし穴

【CEO&採用担当が警告】転職の履歴書を作成する際、学歴をどこから書けばいいか迷っていませんか?実は20代・30代・40代と年代によって、採用担当者が求めている学歴の書き方は異なります。本記事では、現役採用担当の筆者が年代別の正しい学歴の書き方と注意点を解説します。
転職ノウハウ

【CEO&管理職採用担当が断言】管理職からの転職が難しい4つの理由とは?

【CEO&管理職採用担当が断言】管理職からの転職は難しいと悩んでいる方は必見。採用担当が、求人が少ない理由や年齢の壁といったリアルな実態を解説。キャリアアップを叶え、失敗しないための正しい手順を詳しく紹介します。
転職面接

【CEO&採用担当が教える】AI面接の特徴と3つの対策【面接時間を短く】

【CEO&採用担当が教える】AI面接を受ける予定がある方は、必見。本記事では、AI面接の「特徴」と「対策」を通常面接と比較することで、わかりやすく説明します。採用担当者の筆者が、徹底解説します。
転職エージェント

【CEO&現役採用担当が暴露】転職エージェントに門前払いされる原因は、4つ

転職エージェントに門前払いされてショックを受けていませんか?本記事ではCEO&現役採用担当の筆者が、門前払いされる4つの原因と絶対にやっておくべき対策、親身に対応してくれるおすすめエージェント8選を徹底解説します。
転職ノウハウ

【CEO&採用担当の本音】30代後半でも満足できる転職は可能?保有スキルと注意点

【CEO&採用担当の本音】30代後半からの転職は手遅れだと諦めていませんか?本記事では満足のいく転職を叶える条件や狙い目の業界、注意点を徹底解説。キャリアを諦めたくない方は必見です!
転職エージェント

【CEO&採用担当直伝】転職エージェントが使えないと感じる3つの原因と1つの対策

転職エージェントに登録したものの「希望の求人を紹介してくれない…使えない」と不満を抱えていませんか?本記事ではCEO兼現役採用担当が、エージェントが機能しない「3つの原因」と、劇的に状況を好転させる「たった1つの対策」を徹底解説。有能な担当者を味方につける方法がわかります。
転職ノウハウ

【CEO&採用担当が断言】ベンチャー企業のデメリット・メリットとは?

【CEO&採用担当が断言】ベンチャー企業のメリット・デメリットをご存知ですか?本記事では、大企業経験の筆者が、ベンチャー企業のメリット・デメリットを解説。ベンチャー転職を検討中の方は、必見です。