2018-12

内定・退職

【採用担当が解説】内定が出たら確認すべき6つのポイント【ブラック企業は避けよう】

内定承諾するか悩んでいる人は、必見。本記事では、内定が出たら絶対に確認すべきポイントを6つに絞って説明します。採用担当の筆者が、徹底解説します。
転職面接

【採用担当が解説!】圧迫面接を行う会社に入社しても大丈夫か?【企業調査をすべき】

圧迫面接を行う会社に、入社しても大丈夫か不安な方は必見。本記事では、企業が圧迫面接を行う目的と対処法について説明します。採用担当の筆者が、徹底解説します。
転職ノウハウ

【採用担当が徹底解説!】エージェントとハローワーク、どちらが良いの?

エージェントとハローワークをどちらが良いか悩む人「転職活動で、エージェントとハローワークのどちらを使った方が良いのか迷っている。できれば、採用担当のような転職のプロから、アドバイスをもらいたい。」 こういった疑問に答えます。
転職ノウハウ

40代でも転職は可能か?【転職エージェントを使えば問題なし】

有効求人倍率は平成29年10月時点で、1.55倍となりました。これは働きたければ働ける完全雇用とも言ってよい数字です。ですが、こと40代に関してはそうでもないことをご存知ですか?
エンジニア転職

ITエンジニアの他業界転職ガイド: 失敗しない秘訣【エンジニア歴15年が解説】

ITエンジニアが他業界への転職を考える際、どのような可能性があるのでしょうか?本記事では「エンジニア歴15年の筆者」がITエンジニアが他業界転職を成功させるためのポイントやスキル活用方法、他業界への転職におけるメリットや注意点について解説します。
転職ノウハウ

【採用担当が解説!】求人応募する前に最低限確認しておくべき【超簡単】な2つのこと

求人応募する前に最低限、確認すべきことをご存知ですか?本記事では採用担当の筆者が確認項目を2つに絞って解説します。応募するか迷っている求人がある方には必見です!
転職面接

面接のよくある質問と想定問答、どちらが役立つ?

面接対策の一つによくある質問や想定問答を用意することが必要です。この情報はどちらが役に立つのでしょうか?
履歴書・職務経歴書

キャリアの棚卸しをしっかり行う効果とは?

転職活動はキャリアの棚卸しから始まると言われています。この作業をしっかり行うことで、その先がかなり楽になります。どのような効果があるのでしょうか?それは………
転職理由

退職理由・転職理由・志望動機ともに一貫性があるべきもの

転職理由は退職理由が基になっていますが、志望動機は転職理由が基になっています。つまり、退職理由・転職理由・志望動機は一貫性があるのです。
履歴書・職務経歴書

職務経歴書は「2枚でまとめよ」というのは本当か?

今回の記事は、職務経歴書の常識、非常識の一つである枚数について考えてみましょう。