2018

転職サイト

転職サイトのビジネスモデルを理解した使い方とは?【おすすめ】

転職サイトでの「直接応募」は今すぐやめてください。【採用担当が警告】サイトはマーケティングツールとして使い、応募はエージェント経由が鉄則。優良案件を最短で見つけ、内定率を劇的に高める戦略的な使い方を解説。
内定・退職

【採用担当が解説】内定後につまづかないための唯一の転職サービスとは?

内定後につまづきやすい転職サービスを知りたい方は、必見。本記事では、代表的な転職サービスであるハローワーク・転職サイト・転職エージェントを比較し、どれがつまづきにくいかも、ずばりお教えします。採用担当の筆者だからこそ、徹底解説できます。
転職理由

【採用担当が徹底解説!】会社を辞める前にやるべきことは、たった1つ!

会社を辞める前にすべきことをご存知ですか?本記事では採用担当の筆者が会社を辞める前にやるべきことを解説します。転職を検討している方は必見です!
転職ノウハウ

【失敗せず】転職の進め方で転職サイトと転職エージェントを使おう!

転職サイトと転職エージェントには、それぞれ使い方があります。本記事では転職サイトと転職エージェントの使い方を解説します。
転職ノウハウ

【採用担当が解説する】第二新卒は、大手企業へ転職できるのか?【問題なし】

第二新卒で大企業転職を考えている方は、必見。本記事では、第二新卒転職が売り手市場な現状と、大企業転職に挑戦可能かも含めて説明します。採用担当の筆者が、徹底解説します。
転職ノウハウ

異業界転職こそ、エージェントを使うべき?

あなたが転職を決意したあと、その方向性を決めると思います。それこそが転職理由であり、キャリアデザインです。本記事では、DODA調査作成の資料をもとに未経験への転職について、考えたいと思います。
転職エージェント

【おすすめ】採用担当が厳選する30代向け転職エージェント7選

【採用担当が厳選】30代の転職は「即戦力」評価が全てです。あなたの市場価値を最大化し、年収交渉を成功させるハイクラス・専門特化エージェント7選を公開。失敗できない30代の戦略的活用術を徹底解説。
転職エージェント

なぜ転職エージェントのビジネスモデルを理解すべきなのか【必須】

「求人紹介が少ない」「手抜きでは?」と不満な方へ。転職エージェントの裏側を【採用担当が解説】。「顧客は企業」というビジネスモデルを理解すれば、あなたが優遇される使い方と、悪質コンサルタントの見極め方がわかります。
転職理由

内定承諾後の「転職ブルー」を乗り越える方法!後悔しない選択をするために

転職活動が成功し、内定を承諾したものの「これで良かったのか?」と感じる不安…これって普通?この記事では、内定後に訪れる「転職ブルー」の原因と、その対処方法を解説します。後悔しない選択をするための具体的なステップをご紹介!
転職エージェント

【採用担当が解説】転職エージェントの口コミ比較が無意味なわけとは?【たった1つ】

転職エージェントの口コミ比較が無意味なことをご存知ですか?本記事では採用担当の筆者が転職エージェントの口コミが無意味であるわけを解説します。転職エージェントの選択に迷っている方は必見です!