転職で悩む人「転職したいが、悩みすぎて行動に移せない。転職で悩みすぎは良くないのだろうか？転職の悩みを解消する方法を知りたいな。」
上記の疑問・お悩みにお答えします。
- 転職エージェントは、総合型から使うのが良い
- 転職の軸が決まっていれば、特化型も使ってOK
- 「総合型」とは、幅広い業界・職種・年齢層の求人を取り扱っている転職エージェント。
- 「特化型」とは、特定の業界・職種・年齢層に特化した求人を保有する転職エージェントです。
- おすすめ転職エージェント比較表
| 転職エージェント | リクルートエージェント | doda | パソナキャリア | GEEKLY(ギークリー) | type転職エージェントIT | ワークポート | マイナビ IT AGENT | TechClipsエージェント | ウィルオブ・テックキャリア | クラウドリンク | ギークスジョブ | HiPro Tech ( 旧：i common tech ) | JAC Recruitment | ランスタッド | ロバート・ウォルターズ | エンワールド | リクルートダイレクトスカウト | type女性の転職エージェント | マイナビジョブ20's | マイナビエージェント | type転職エージェント | DYM就職 | 第二新卒エージェントneo | ハタラクティブ | JAIC | リバラボインターンシップ | キャリアスタート | リクナビNEXT | Re就活 | MIIDAS(ミイダス) | 転職ドラフト | ||||||||||
| 運営会社 | リクルート | パーソルキャリア | パソナ | ビズリーチ | Geekly | キャリアデザインセンター | ワークポート | レバテック | レバテック | マイナビ | notari | ウィルオブ・ワーク | Cloud Link | ギークス | パーソルキャリア | UZUZ | Adecco Group | JAC Recruitment | ランスタッド | ロバート・ウォルターズ | エンワールド | リクルート | MS-Japan | キャリアデザインセンター | リブ | マイナビ | マイナビ | キャリアデザインセンター | DYM | リクルート | ネオキャリア | UZUZ | UZUZ | レバレジーズ | ジェイック | スリーバックス | キャリアスタート | リクルート | 学情 | ミイダス | リブセンス |
| 公開求人数 | 349,932 | 185,608 | 49,000 | 86,036 | 15,000 | 9,588 | 59,000 | 20,282 | 非公開 | 15,000 | 5,000 | 常時数千件 | 3,000 | 3,666 | 500 | 1,500 | 36,900 | 12,000 | 6,000 | 2,062 | 1,000 | 132,490 | 7,505 | 9,588 | 2,000 | 3,600 | 54,000 | 9,588 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 1,500 | 1,500 | 2,500 | 非公開 | 非公開 | 1,000 | 63,466 | 10,860 | 非公開 | 常時100社以上 |
| 非公開求人数 | 275,232 | 非公開 | 100,000 | 非公開 | 20,000 | 19,249 | 20,000 | 非公開 | 5,000 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 35,000 | 15,000 | 30,000 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 |
| 対象年代 | 20代～50代 | 20代～50代 | 20代～50代 | 30代～50代 | 20代～30代 | 20代～40代 | 20代～30代 | 20代～30代 | 30代～40代 | 20代～30代 | 20代～50代 | 20代～40代 | 20代～40代 | 20代～30代 | 20代～50代 | 20代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 20代～40代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 20代～40代 | 20代～50代 | 20代 | 20代～30代 | 20代～40代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代～30代 | 20代 | 20代～50代 | 20代 | 20代～40代 | 20代～40代 |
| 対応エリア | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 | 首都圏 | 首都圏 | 全国 | 全国 | 全国 | 首都圏・関西圏 | 首都圏 | 全国 | 全国 | 関東・関西・中部・九州 | 全国 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 全国・海外 | 全国 | 全国・海外 | 全国・海外 | 東京・大阪・名古屋中心 | 全国 | 全国・海外 | 首都圏 | 首都圏 | 首都圏 | 全国 | 首都圏 | 東京、大阪、名古屋、福岡、札幌、仙台、京都、広島 | 首都圏・関西圏 | 全国 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 全国 | 全国 | 関東圏 | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 |
| 強い転職分野 | 総合求人 | 総合求人 | 総合求人 | ハイクラス求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | ITを中心とした総合求人 | IT求人 | IT系ハイクラス求人 | IT求人 | IT事業会社求人 | ITエンジニア専門求人 | 社内SEなど自社内開発求人 | ITフリーランス求人 | ITフリーランス求人 | 未経験IT求人 | 外資・海外求人 | 外資・グローバル求人 | 外資系求人 | 英語力が活かせる求人 | 外資系求人に強い | ハイクラス求人 | 管理部門・士業求人 | IT/営業求人に強い | 総合求人 | 20代専門求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | 総合求人 | 第二新卒・既卒・フリーター・ニート向け求人 | 学歴不問の正社員求人 | 既卒・フリーター向け求人 | 既卒向け求人 | 情報・電子電気・機械系などの理系求人 | フリーターの方向け求人 | ニートの方向け求人 | 中卒/高卒/フリーター向け求人 | フリーター求人 | 総合求人 | 総合求人 | 総合求人 | IT求人 |
| 特徴 | 年収アップ交渉がうまい | 転職の悩みを解決 | 手厚い転職サポートで有名。女性にもおすすめ | 年収600万円以上に支持されるハイクラス転職サイト | 業界・職種別にコンサルタントが在籍している | カウンセリングが丁寧 | 未経験からのIT転職に強い | 年収600万円以上が5000件 | 年収をさらに上げたいハイクラスの方向け | 内定率が高い | 年収500万円以上なので、キャリアアップに有益 | コンサルタントは2名体制なので、内定率が極めて高い。年収アップがデフォルト | 自社内でじっくりスキルアップをしたい方向け | 求人数が多いのでITフリーランスなら、まず最初に使いたい | 中間マージンがないため、高年収が得られる可能性も | You Tube動画での無料講座で未経験IT転職を支援 | 年収UP率59%、職種別コンサルタント | 日系/外資転職とも強い。 | 年収1500万円以上の求人 | 英語力を活かして働きたい方向け | 年収UP求人に強い | 転職後の平均年収950万円 | 管理求人、決定率第一位 | 女性のアドバイザーが多いので安心 | フレックス、リモート求人が多い | マイナビならではのネットワークで、独自求人あり | 未経験転職に強い | 老舗だが知名度が低いため、穴場の転職エージェント | 内定後もサポートが手厚い | 書類選考なしで、面接に進める | スタッフが第二新卒出身なので、気軽に相談できる | 第二新卒・既卒・フリーターにはおすすめ | 中退・既卒で理系出身者向けの転職エージェント | スキルがなくても、転職活動が可能 | スキルがなくても、転職活動が可能 | 寮が完備。地方からも参加でき、給与が発生 | 知名度が低いので、穴場と言える | 転職活動を開始したら、最初に使ったほうが良い転職サイト | 20代が選ぶ転職サイト第一位 | 企業が直接、求職者にアプローチする転職サイト | 厳選された企業から指名を待つだけ |
上記の中で、どこがいいか迷ったら大手の転職エージェントリクルートエージェントがおすすめです。
全職種・全年齢層に対応しており、求人数も圧倒的に多いからです。
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先日、こんなツイートをしました。
転職で悩みすぎると雇用回復したときに、競争相手に乗り遅れる。悩んでいる時間があるなら、転職準備をしておいた方がいい。転職活動の中でも重要で時間のかかる部分。
新型コロナ: 失業率、11月2.9%に改善 有効求人倍率は1.06倍に上昇: 日本経済新聞 https://t.co/d37dOFFvcs
— CowBoy (@cowboy19620626) December 25, 2020
転職で悩みすぎると雇用回復したときに、競争相手に乗り遅れる。悩んでいる時間があるなら、転職準備をしておいた方がいい。転職活動の中でも重要で時間のかかる部分。
言い足りなかったので、さらにもう1ツイートしました。
転職で悩みすぎてはいけません。未来のことにおびえて何も行動しないよりは、失敗を恐れず行動した方がずっといい。たとえ失敗したとしても、学べることが多いはず。何事も行動して初めてわかることがあります。転職に限らず、そうやって成長するんだと自分にも言い聞かせてます
— CowBoy (@cowboy19620626) December 25, 2020
転職で悩みすぎてはいけません。未来のことにおびえて何も行動しないよりは、失敗を恐れず行動した方がずっといい。たとえ失敗したとしても、学べることが多いはず。何事も行動して初めてわかることがあります。転職に限らず、そうやって成長するんだと自分にも言い聞かせてます。
- 転職で悩みすぎるのは、良くない3つの理由がわかる。
- 転職で悩んで、行動に移せない場合の対応策がわかる。
とは言っても、何の根拠もなく書いているわけではありません。
この記事には以下の根拠があります。
- 筆者は採用担当者で、数多くの転職面接や書類選考を経験しています。
- 転職経験も3回ほどあり、50社以上の転職エージェントと転職サイトを利用してきました。
- 採用担当経験、そして3回の転職経験がこの記事の根拠です。
- 上記の通り。
記事構成は以下の通りです。
8分ほどで読める記事ですので、しばらくお付き合いください。
- 転職で悩みすぎてはいけない3つの理由とは？
- 転職で悩みすぎて行動できないときは転職理由を自問自答
- 転職で悩みすぎたら、転職エージェントに相談
では一つずつ解説します。
転職で悩みすぎてはいけない3つの理由とは？
転職は不確定要素が多く、悩んでも仕方がない
転職は、不確定要素が多いです。
転職で成功が約束された人なんて「一人も」いません。
転職で悩みすぎる人は、失敗を恐れ過ぎているのではないでしょうか？
転職活動では、マッチングした求人に応募して初めて、内定が勝ち取れます。
応募求人数は、多ければそれでいいわけではないです。
応募求人が1件で、転職成功する求職者は、ほとんどいないといえます。
不確定要素として、考えられるのは次のようなケースです。
引き止めにあいそうで、転職活動ができない
転職先が決まっていないのに、先を考えすぎです。引き止めに合わない可能性もありますので、不確定要素と言えます。
対策なら、転職エージェントに相談すれば、すむことです。
転職する自信がない
なんとなく転職を考えている場合の不確定要素ですが、解決可能な問題です。
目的がはっきりしていれば、問題ないので、転職の軸がはっきりするまでは転職活動は始めないことをおすすめします。一人で悩まずに、転職エージェントに相談するのも方法です。
年収が下がる懸念があるので、転職できない
年収は会社の経営状況に大きく左右されますので、不確定要素の一つと言えます。
キャリアに自信があったとしても、年収が下がる可能性についても、想定しておきましょう。
新しい職場環境に飛び込むのが不安
希望通りの条件で転職できても、新しい環境に飛び込むのは、不安なものです。
これも不確定要素と言えます。
転職活動では「失敗してもいいので、まずは行動する」のが成功の秘訣です。
求人応募して不採用のたびに、悩んでいても始まりません。
反省は必要です。
ですが改善点が明確になったら、悩んでいたことは、忘れましょう。
正しいやり方で転職活動をすれば、いつしかゴールは見えてきます。
まじめにやっていれば、3ケ月くらいで転職先は決まるはずです。
まだ行動していないのに転職で悩みすぎるのは、時間の無駄です。
転職活動はどんなことをすべきなのかをまずは情報収集しましょう。
転職活動は時間がかかるので、悩む時間がもったいない
転職活動は早くても3か月くらいの時間がかかります。
悩むくらいなら、少しずつでも転職活動を進めるべきです。
転職活動では、以下のことをする必要があります。
転職しようか悩んで、そこから転職活動ではライバルに大きな差がついてます。スタートが遅すぎるので。
転職すべきか悩んでいたとしても、「転職理由の明確化」から「履歴書・職務経歴書の作成」までは出来るんです。
むしろ、転職理由が明確になることにより転職の悩みの多くはなくなると思います。
転職市場の調査をして、あなたのスキルではニーズがないことがわかれば、悩んでいたのがばかばかしいですよね。
転職活動を実際に進めることで、悩みは解決していくんです。
もちろん「どうやって転職活動をすればいいかわからない」のような悩みもあるでしょう。
それについては、リクルートエージェントやdodaのような転職エージェントに相談するのが一番です。
転職業界を知り尽くしたプロ集団ですので「こんなこと質問したら笑われるかな？」ということでも、親切にアドバイスくれますよ。
転職市場価値がわからないのに、悩む必要はない
転職で悩みすぎても、転職市場でリサーチしてみてニーズがないことがわかったら、現職でさらに力をつけるということになります。
リサーチの結果「転職は難しい場合も当然あります」ので、在職しながら転職活動するのは必須です。
離職してしまうと、とてもリスクが大きいです。
転職市場でのニーズがあるかわからないのに、転職で悩みすぎる必要はありません。
転職活動には、このようにやらなければならないことが多くあるのです。
転職活動を始めたら、悩んでいる時間はもったいないです。
転職サイトを使って、1件でも多く求人を検索した方がいいです。
転職で悩みすぎて行動できないときは転職理由を自問自答
転職活動で最も重要なことは「転職理由」です。
つまり「なぜ転職するのか？転職してどうなりたいのか？」を言語化したものが転職理由です。
転職面接での対策のために「転職理由」を明確にするのではありません。
転職したあとのキャリアプランを描くためです。
退職理由は明確になりやすいです。
ほとんどの方が現職に対する不平不満があって、転職を考えるから。
転職後に退職理由が解決できるかどうか転職理由を深掘りして考えないと、転職は失敗します。
それが「転職理由を明確にする」作業なんです。
決して派手な作業ではありません。
運が良ければ、転職理由は転職面接でうまく答えて内定をもらえるかもしれません。
しかし、それがあなたの本意でないとしたら転職先で長く勤めることができるでしょうか？
転職理由はむしろ転職したあとの方が影響があるものです。
結局のところ最後は自分に返ってきますので、いい加減な転職理由を面接でいうことも会社に対して失礼です。
転職理由が明確になれば、転職しようか悩むこともなくなりますよね。
転職理由を明確にすることで転職活動をする動機がはっきりします。
>>転職理由と退職理由はどう違うのか？【知らないと恥をかく】
転職で悩みすぎたら、転職エージェントに相談【恐れずにまずは行動ですね】
「転職活動の仕方がわからない」というような悩みでしたら、転職エージェントに相談しましょう。
転職するかどうか悩んでいる段階は、すでにクリア出来ている方ですね。
転職エージェントについて、ここではさらっと書きます。
- 全てのサービスは完全無料である。
- 転職エージェントに登録すると担当アドバイザーがつく。
- 求人応募する際は、転職エージェントが企業に推薦するので、内定率が高くなる。
- キャリア相談、応募書類の添削、面接対策、年収交渉、退職交渉アドバイスなどの手厚い転職支援を受けることができる。
- 転職エージェントは非公開求人が8割を超え、超優良求人や高年収求人などを数多く保有している。
なので利用しないと損なんです。
転職エージェントは、最初は大手を使った方が安心できます。
例えば、リクルートエージェントが業界最大手ですので、非公開求人だけでも20万件ほど保有しています。
使い勝手も良いので、リクルートエージェントから使い始めてみましょう。
リクルートエージェントが保有していない求人も当然あります。
なので業界2位のdodaを使うことで、希望する求人はほぼ網羅されると思います。
求人数はリクルートエージェントとdodaを使うことで、大丈夫だと思います。
後はコンサルティングがとても丁寧で親切なパソナキャリアも合わせて利用すれば、転職で困ったときはパソナキャリアに相談すればいいので安心です。
アドバイザーも当然、業界の常識として知っていますので、下手に隠さないで堂々と複数社利用の件は話した方が良いです。
同じ求人が複数転職エージェントから紹介されたら、信頼できると思えるアドバイザーに応募を依頼しましょう。
転職エージェントを複数使うことで、リスクヘッジになるのです。
転職エージェントを利用していきながら、段々と相性の良いところがわかってきます。
内定が見えてきたら、転職エージェントは1～2社に絞りましょう。
それまでは3社くらいを利用するイメージです。
以下の記事はニーズ別に転職エージェントを取り上げたものです。
エンジニア向け、20代向け、30代向けなどに分かれています。
有名どころばかりですので、どこを使っても大丈夫です。
あとはあなたとのマッチング次第です。
- 転職エージェントは、総合型から使うのが良い
- 転職の軸が決まっていれば、特化型も使ってOK
- 「総合型」とは、幅広い業界・職種・年齢層の求人を取り扱っている転職エージェント。
- 「特化型」とは、特定の業界・職種・年齢層に特化した求人を保有する転職エージェントです。
- おすすめ転職エージェント比較表
| 転職エージェント | リクルートエージェント | doda | パソナキャリア | GEEKLY(ギークリー) | type転職エージェントIT | ワークポート | マイナビ IT AGENT | TechClipsエージェント | ウィルオブ・テックキャリア | クラウドリンク | ギークスジョブ | HiPro Tech ( 旧：i common tech ) | JAC Recruitment | ランスタッド | ロバート・ウォルターズ | エンワールド | リクルートダイレクトスカウト | type女性の転職エージェント | マイナビジョブ20's | マイナビエージェント | type転職エージェント | DYM就職 | 第二新卒エージェントneo | ハタラクティブ | JAIC | リバラボインターンシップ | キャリアスタート | リクナビNEXT | Re就活 | MIIDAS(ミイダス) | 転職ドラフト | ||||||||||
| 運営会社 | リクルート | パーソルキャリア | パソナ | ビズリーチ | Geekly | キャリアデザインセンター | ワークポート | レバテック | レバテック | マイナビ | notari | ウィルオブ・ワーク | Cloud Link | ギークス | パーソルキャリア | UZUZ | Adecco Group | JAC Recruitment | ランスタッド | ロバート・ウォルターズ | エンワールド | リクルート | MS-Japan | キャリアデザインセンター | リブ | マイナビ | マイナビ | キャリアデザインセンター | DYM | リクルート | ネオキャリア | UZUZ | UZUZ | レバレジーズ | ジェイック | スリーバックス | キャリアスタート | リクルート | 学情 | ミイダス | リブセンス |
| 公開求人数 | 349,932 | 185,608 | 49,000 | 86,036 | 15,000 | 9,588 | 59,000 | 20,282 | 非公開 | 15,000 | 5,000 | 常時数千件 | 3,000 | 3,666 | 500 | 1,500 | 36,900 | 12,000 | 6,000 | 2,062 | 1,000 | 132,490 | 7,505 | 9,588 | 2,000 | 3,600 | 54,000 | 9,588 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 1,500 | 1,500 | 2,500 | 非公開 | 非公開 | 1,000 | 63,466 | 10,860 | 非公開 | 常時100社以上 |
| 非公開求人数 | 275,232 | 非公開 | 100,000 | 非公開 | 20,000 | 19,249 | 20,000 | 非公開 | 5,000 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 35,000 | 15,000 | 30,000 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 19,249 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 | 非公開 |
| 対象年代 | 20代～50代 | 20代～50代 | 20代～50代 | 30代～50代 | 20代～30代 | 20代～40代 | 20代～30代 | 20代～30代 | 30代～40代 | 20代～30代 | 20代～50代 | 20代～40代 | 20代～40代 | 20代～30代 | 20代～50代 | 20代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 20代～40代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 30代～50代 | 20代～40代 | 20代～50代 | 20代 | 20代～30代 | 20代～40代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代 | 20代～30代 | 20代 | 20代～50代 | 20代 | 20代～40代 | 20代～40代 |
| 対応エリア | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 | 首都圏 | 首都圏 | 全国 | 全国 | 全国 | 首都圏・関西圏 | 首都圏 | 全国 | 全国 | 関東・関西・中部・九州 | 全国 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 全国・海外 | 全国 | 全国・海外 | 全国・海外 | 東京・大阪・名古屋中心 | 全国 | 全国・海外 | 首都圏 | 首都圏 | 首都圏 | 全国 | 首都圏 | 東京、大阪、名古屋、福岡、札幌、仙台、京都、広島 | 首都圏・関西圏 | 全国 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 東京・大阪・愛知・福岡 | 全国 | 全国 | 関東圏 | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 | 全国 |
| 強い転職分野 | 総合求人 | 総合求人 | 総合求人 | ハイクラス求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | ITを中心とした総合求人 | IT求人 | IT系ハイクラス求人 | IT求人 | IT事業会社求人 | ITエンジニア専門求人 | 社内SEなど自社内開発求人 | ITフリーランス求人 | ITフリーランス求人 | 未経験IT求人 | 外資・海外求人 | 外資・グローバル求人 | 外資系求人 | 英語力が活かせる求人 | 外資系求人に強い | ハイクラス求人 | 管理部門・士業求人 | IT/営業求人に強い | 総合求人 | 20代専門求人 | IT/WEB/ゲーム業界求人 | 総合求人 | 第二新卒・既卒・フリーター・ニート向け求人 | 学歴不問の正社員求人 | 既卒・フリーター向け求人 | 既卒向け求人 | 情報・電子電気・機械系などの理系求人 | フリーターの方向け求人 | ニートの方向け求人 | 中卒/高卒/フリーター向け求人 | フリーター求人 | 総合求人 | 総合求人 | 総合求人 | IT求人 |
| 特徴 | 年収アップ交渉がうまい | 転職の悩みを解決 | 手厚い転職サポートで有名。女性にもおすすめ | 年収600万円以上に支持されるハイクラス転職サイト | 業界・職種別にコンサルタントが在籍している | カウンセリングが丁寧 | 未経験からのIT転職に強い | 年収600万円以上が5000件 | 年収をさらに上げたいハイクラスの方向け | 内定率が高い | 年収500万円以上なので、キャリアアップに有益 | コンサルタントは2名体制なので、内定率が極めて高い。年収アップがデフォルト | 自社内でじっくりスキルアップをしたい方向け | 求人数が多いのでITフリーランスなら、まず最初に使いたい | 中間マージンがないため、高年収が得られる可能性も | You Tube動画での無料講座で未経験IT転職を支援 | 年収UP率59%、職種別コンサルタント | 日系/外資転職とも強い。 | 年収1500万円以上の求人 | 英語力を活かして働きたい方向け | 年収UP求人に強い | 転職後の平均年収950万円 | 管理求人、決定率第一位 | 女性のアドバイザーが多いので安心 | フレックス、リモート求人が多い | マイナビならではのネットワークで、独自求人あり | 未経験転職に強い | 老舗だが知名度が低いため、穴場の転職エージェント | 内定後もサポートが手厚い | 書類選考なしで、面接に進める | スタッフが第二新卒出身なので、気軽に相談できる | 第二新卒・既卒・フリーターにはおすすめ | 中退・既卒で理系出身者向けの転職エージェント | スキルがなくても、転職活動が可能 | スキルがなくても、転職活動が可能 | 寮が完備。地方からも参加でき、給与が発生 | 知名度が低いので、穴場と言える | 転職活動を開始したら、最初に使ったほうが良い転職サイト | 20代が選ぶ転職サイト第一位 | 企業が直接、求職者にアプローチする転職サイト | 厳選された企業から指名を待つだけ |
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